|
Rekryteringstjänst
Rekrytering av arbetskraft är en stor och riskfylld investering. Den medför utgifter redan innan man funnit en arbetare. Den ekonomiska risken fördubblas om valet var felaktigt.
Med hyrd arbetskraft är det möjligt att minska riskerna!
Idealis rekryterar hyrd arbetskraft enligt följande:
 sökning enligt kundens kriterier
 primära kriterier
sekundära kriterier
den arbetssökande intervjuas och utvärderas
kontroll av den arbetssökandes uppgifter
 (personuppgifter och utbildning, arbetserfarenhet, språkkunskaper, andra specialkunskaper)
vid behov kontrollerar vi rekommendationer
vi utvärderar personens lämplighet för arbetet
vi erbjuder användarföretaget de lämpliga kandidaterna
om det hyrda arbetet utförs i utlandet, ansöker vi om nödvändiga tillstånd för arbetaren och
hjälper till vid anpassningen
Vid behov är det även möjligt att utföra ett lämplighetstest.
Rekryteringsavgifterna under sökningen är inkluderade i priset.
Under särskilda omständigheter kan vi även utföra rekrytering av arbetare för fast anställning.
|
